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企业党建工作考核评价机制的探索与研究

     

摘要

近年来,笔者所在企业为以推进党建工作责任制落实为重点,建立了以"抓班子、带队伍、强素质、增活力、促发展"为主要内容的党建工作考核评价机制,对促进基层党建工作融入中心、服务管理、推动发展取得了明显成效.随着全面从严治党的深入推进,进一步健全完善科学、全面、及时、有效的党建工作考核评价机制,切实发挥指挥棒功效,对推进全面从严治党责任落实作用重大.

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