大数据时代下对人事管理工作的思考

王姗娜

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随着我国经济社会的快速发展,互联网以及计算机的广泛使用,一个信息化的社会日益壮大.并且以飞一般的速度形成大量的数据,我国甚至全球的数据都在以一个前所未有的速度持续增长.大数据时代的到来,使人们的生活水平逐渐得到提高.然而不管对于什么企业或是用人单位来说,对人事管理的工作是最为重要的,但是人事管理目前面临着非常大的挑战,如果一个公司想要稳定而持久的发展,就要根据大数据时代的背景,创新对认识人事的管理工作.

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来源
《现代企业文化》 |2018年第18期|369|共1页
作者
王姗娜;
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作者单位

航天档案馆;

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正文语种 chi
中图分类人才管理;
关键词
大数据时代; 人事管理工作; 思考;

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