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企业职能部门员工绩效考核存在的难点及对策分析

         

摘要

职能部门员工的绩效考核是企业整体绩效考核的重要组成部门,也是工作难点.目前对于职能部门的绩效考核,要么缺失,要么就是流于形式,以致于职能部门员工的工作积极性、主动性以及工作效率得不到充分地提高.本文结合在企业职能部门任职的经验,客观分析职能部门员工绩效考核存在的难点,在此基础上,提出了一些对策研究分析.

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