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国有企业文化建设需处理好三大关系

         

摘要

从目下全球经济发展的趋势来看,企业之间的竞争很大程度上已经演化为一种软性的竞争,即以企业文化的优劣论成败。国有企业由于因其与生俱来的“国有性”,兼具政府和市场的双重烙印,这就决定了国有企业文化的内涵更为丰富、表现形式更为多元,影响也更为深远。要搞好国有企业文化建设,至少需处理好以下三方面关系,即企业文化建设与企业经营管理的关系、企业文化建设与企业思想政治建设的关系、企业文化建设与企业发展战略的关系。

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