浅谈钻井一公司国际化人才队伍建设现状及优化对策

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浅谈钻井一公司国际化人才队伍建设现状及优化对策

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随着工程及专业技术服务业务不断扩大境外市场,公司 "走出去"步伐加快,海外业务得到迅速拓展,国际业务对国际化人才的需求越来越急迫,培养国际化人才成为一个重要课题.因此,公司要加快建设一支实力强大的海外军团,实施符合国际石油业发展的人才培养战略.人才缺乏是钻井一公司国际化经营的首要瓶颈.按照这个思路,本文分析了国际化业务发展的需求与人才队伍现状的矛盾,并对加强国际化人才队伍建设提出了措施建议.

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来源
《现代企业文化》 |2015年第11期|113|共1页
作者
包思思;
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作者单位

长城钻探工程有限公司钻井一公司;

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原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类劳动力;
关键词
国际化人才; 队伍建设; 石油企业;

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