如何建设具有核心价值观的企业文化

机译：论社会主义核心价值观融入大学生组织建设中-基于大学生组织官僚化的普遍反思。

机译：基于大学核心价值观的校园文化建设研究

机译：核心价值观和组织建设：人员，产品和利润

机译：日本企业文化对我国中小企业文化建设的启示

机译：基于核心价值观的品牌建设：机构利益相关者对德州农工大学品牌的态度

机译：初级保健：核心价值观不断变化的世界中的核心价值观

机译：不同国家企业文化示范普遍要素的特征：公司核心价值观和跨文化互动问题

机译：建设具有可靠构造的稳健系统（精心设计信息系统，建造一个具有建筑风格的建筑物）;最终的评论

机译：提供用于智能办公室文化创新的企业文化设计创新服务的方法

机译：促进企业文化的确定。

机译：企业文化植入