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倡导企业文化推进企业和谐发展

         

摘要

随着我国经济社会的发展,企业内部建设也随之发生了翻天覆地的变化,企业内部建设涉及企业日常生产生活的诸多方面,现已经成为企业中必不可少的重要元素.其中,企业文化建设作为企业内部建设中的重要组成部分,在企业内部建设领域扮演着十分重要的角色,但是就目前的发展形式而言,企业文化建设问题依旧是未能完全解决的问题,依旧对企业内部建设产生着十分不利的影响,因此,对于企业文化建设尤其是基本原则问题的研究成为一个十分重要的研究课题.

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