三螺旋模型视角下的高科技人才机构属性及学科交叉研究

徐孝娟; 张莉; 朱庆华; 梁茹

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三螺旋模型视角下的高科技人才机构属性及学科交叉研究

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【目的】以ESI、WoS数据库作为数据来源,分析目前高科技人才机构属性及学科交叉情况。【方法】基于三螺旋模型,详细探讨高科技人才所属机构、机构间合作,并从学科维度分析从属学科的三螺旋合作以及其动态演化情况。【结果】结果表明个体机构就从属而言以高校为主,并逐渐向高校–企业和高校–政府方向发展,然而同时属于三个属性机构高校–政府–企业的人员尚少;人员合作上仍以高校成员之间的合作为主,表现为内部合作较为紧密,交叉合作相对较弱;学科演变模式上T（ugi）随时间逐渐增大,交叉发展将是未来学科的方向。【局限】抽样方法上以典型抽样为主,存在一定的局限,后续工作中有待改善。【结论】有效地扩展三螺旋模型的应用范围,并补充了科技人才成长及流动方面的理论,同时对我国人才成长及配置提供参考建议。

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来源
《现代图书情报技术》 |2014年第9期|99-107|共9页
作者
徐孝娟; 张莉; 朱庆华; 梁茹;
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作者单位

1. 南京大学信息管理学院 2. 南京大学工程管理学院;

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原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类教学理论、教学法;
关键词
三螺旋模型; 科技人才; 学科领域; 机构合作;

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