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对做好民兵军事训练等级评定工作的若干思考

         

摘要

组织开展民兵军事训练等级评定,是"十二五"民兵军事训练改革的重大实践安排,也是提高民兵军事训练质量的重要保证,必须结合实际科学组织实施。做好民兵军事训练等级评定工作,必须实行"三个结合",拨正工作导向。一是要与军事斗争准备紧密结合。着眼推进常态化军事斗争准备,基于对信息化条件下体系作战的需求把握,下力改变过去重单兵、重基础、重技能的考评方式,积极向成建制、综合性、全过程的考评方向转变,不断融入信息化考评理念、丰富信息化考评手段、提高信息化考评能力。二是要与遂行任务需要紧密结合。紧密结合民兵的职能使命和可能担负的任务,根据分队性质、任务和年度训练要求,合理确定考评内容、考评标准和考评方法,突出快速集结。

著录项

  • 来源
    《国防》 |2012年第8期|47|共1页
  • 作者

    王并洲; 李刚;

  • 作者单位

    山西省长治军分区;

    山西省长治军分区;

  • 原文格式 PDF
  • 正文语种 chi
  • 中图分类
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