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我院护理人力资源配置存在问题分析及对策

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@@ 随着科学技术的迅速发展和医学模式的转变,护理专业的内涵和外延都发生了较大变化,患者对护理工作的内容和质量要求越来越高,新形势对护理人力资源提出了新的要求.据调查数据表明[1],2003年10月调查的综合医院护理人力配置床位与护士之比按1:0.4要求的只占32.63%.

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来源
《护理实践与研究》 |2009年第18期|97-98|共2页
作者
周云君;
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作者单位

广西柳州市柳城县人民医院;

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正文语种 chi
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