首页> 中文期刊> 《办公室业务》 >医院人力资源管理中激励措施的运用分析

医院人力资源管理中激励措施的运用分析

         

摘要

人才对于一个企业来讲,属于发展和进步的关键推动力量,能够对企业提升自身竞争力产生良好的推动作用.对于医院来讲,人才的重要性同样如此,所以医院如何充分发挥出人才的价值和作用,属于值得深入分析和探究的课题.本文针对医院人才资源管理中激励措施的有效运用进行探讨.

著录项

相似文献

  • 中文文献
  • 外文文献
  • 专利
获取原文

客服邮箱:kefu@zhangqiaokeyan.com

京公网安备:11010802029741号 ICP备案号:京ICP备15016152号-6 六维联合信息科技 (北京) 有限公司©版权所有
  • 客服微信

  • 服务号