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创建基层学习型团队的实践与思考

         

摘要

加强学习型团队建设是一项艰巨复杂的战略性工作,只有起点,没有终点。要充分认识创建的紧迫性,注重实效性,完善工作机制,加强组织保障,营造良好的学习氛围,坚持学以致用,推动工作发展。

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