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某三级甲等口腔医院护士执业环境的现状及影响因素分析

         
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目的 调查某三级甲等口腔专科医院护士执业环境的现状,探讨口腔专科医院护士执业环境的影响因素,为护理管理人员改善口腔专科医院护士执业环境提供理论依据和参考.方法 采用便利抽样的方法,应用电子问卷的方法进行调查,并分析其影响因素.结果 共发放159份问卷,有效回收157份.157份口腔专科护士执业环境得分为(87.88±11.45)分,得分最高的维度为优质护理服务的基础,最低的维度为医院管理参与度.结果 显示,不同性别、工作年限、职称护士的执业环境总得分比较,差异具有统计学意义(P＜0.05),多因素分析显示,护师的职业环境总分较护士、主管护师最低.结论 口腔专科医院护士执业环境总体水平尚可,护理管理人员应特别重视护师、本科、工作10～15年的护士的职业规划,合理调配护理人力资源,有针对性地制订出科学、合理、符合临床实际的管理政策.

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