坚持人才强警战略 狠抓教官队伍建设 为打造实战化职业警队提供有力保障

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近年来,江苏公安机关深入贯彻实施科教兴警、人才强警战略,从推动公安工作和队伍建设长远发展的战略高度出发,将建设高素质教官人才队伍作为构建完善具有江苏特色的＂大教育、大培训＂体系的基础性工程,以服务实战为导向,坚持高标准选拔、多渠道培养、科学化管理,大力推进教官队伍规范化、制度化、实战化建设,构建了一支政治坚定、业务精湛、结构优化、专兼结合、资源共享的实战型教官队伍,为推动全省公安机关战斗力生成模式转变、打造实战化职业警队、建设过硬公安队伍，提供了强有力的师资保障。

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来源
《公安教育》 |2014年第11期|P.8-10|共3页
作者

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作者单位

江苏省公安厅政治部组织教育处;

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正文语种 chi
中图分类教育、训练;
关键词
实战化; 公安工作; 业务精湛; 实战型; 科学化管理; 资源共享; 教学难题; 教学工作; 资格评审; 警务实战;

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