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激励在人力资源管理中的应用

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人力资源是图书馆的重要资源,面对图书馆人力资源的特殊性,如何有效地激励图书馆员工,发展图书馆事业是具有现实意义的重要课题.而知识员工激励的理论研究为图书馆人力资源管理提供了有价值的指导和借鉴.

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来源
《实验室研究与探索》 |2009年第8期|179-181|共3页
作者
沈莉; 王伟琦;
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作者单位

上海交通大学,图书馆,上海,200030;

上海交通大学,图书馆,上海,200030;

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原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类实验室和设备;
关键词
人力资源管理; 知识员工激励; 图书馆;

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