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地市报破解媒体融合发展人才短缺困境的思考

         

摘要

在推动媒体融合发展新阶段,各地区、各层级媒体机构均表现出对人才培养与引进的迫切,尤以新媒体技术型、紧缺型人才为甚。在西部欠发达地区地市报,人才短缺困境更为显著,不仅技术人才一人难求,推动媒体融合的采编人才亦是持续断档、特别紧缺。受经济发展、体制机制、发展前景等因素影响,地市报聚合力较为欠缺,人才培养与引进无法与中央级、省级及市场化媒体平台比肩,人才紧缺成为地市报推进媒体融合的重要瓶颈。本文从人才短缺现状分析、强化人才培养体系建设、媒体融合内容生产流程再造、提升自身“造血功能”等方面入手,尝试探讨地市报破解人才短缺困境的方法路径。

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