“三位一体”高职校园文化对接企业文化模式的研究与实践

赵颖; 邓利民

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本文分析了高职校园文化与企业文化差异导致的后果,针对高职院校实际情况提出了“基于企业需求的项目化课程建设”、“校企文化互动的师资队伍建设”及“开展校企文化对接的文化活动”三位一体的高职校企业文化对接的模式,使企业文化渗透到校园教学、生活的各个环节,从而实现高职校园文化与企业文化的无缝化对接,取得良好效果.

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来源
《科教文汇》 |2012年第31期|156-157|共2页
作者
赵颖; 邓利民;
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作者单位

南京工业职业技术学院机械工程学院江苏·南京210046;

南京工业职业技术学院机械工程学院江苏·南京210046;

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正文语种 chi
中图分类教育改革与发展;
关键词
高职; 校园文化; 三位一体; 企业文化;

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