基于人力资源管理视角的高校人事制度改革思考

徐永利

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高校教师是高校可持续发展的重要资源,只有加强对高校人力资源的管理,提高管理质量和水平,才能驱动高校不断发展前进.而高校人事制度改革作为高校管理体制改的突破口,如何把握住当前有利时机,不断深化高校人事制度改革,是摆在高校人事工作者面前的一个重大课题.本文从人力资源管理视角就高校人事制度改革的几点思考做了粗浅的探析.

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来源
《科技资讯》 |2011年第11期|167248|共2页
作者
徐永利;
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作者单位

南京航空航天大学人事处,南京210016;

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原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类 G647.2;
关键词
高校; 人力资源管理; 人事制度; 改革;

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