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推进企业和谐管理提高企业效益

         

摘要

近些年来,企业重视和加强企业管理工作,学习和运用现代的企业管理知识和方法,但普遍存在侧重传统管理,忽视企业和谐管理。笔者认为,在今天对企业职工的要求远远超过传统管理时代,因此,企业必须更新传统的管理方式,采用职工乐于接受的方式,以此促进更大的工作效率,才是我们当前所求的根本,和谐管理正是宜于企业持续发展的一种管理方式。

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