公司治理中的经理自主权研究综述

张长征; 李怀祖

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分别从经理主义理论、战略管理理论、经理感知理论与企业契约理论四种理论视角回顾了公司治理中的经理自主权研究历程,综述了研究文献中经理自主权的影响因素,阐述了研究文献中经理自主权对经理报酬、公司绩效、多元化战略变革等组织现象的影响效应及影响机理。最后展望了我国经理自主权研究的前景,并指出经理自主权效应研究对我国国企改革的实际借鉴意义。

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来源
《软科学》 |2008年第5期|33-38|共6页
作者
张长征; 李怀祖;
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作者单位

西安理工大学工商管理学院;

西安710054;

西安交通大学管理学院;

西安710049;

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原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类企业行政管理;
关键词
经理自主权; 公司治理; 战略管理理论; 企业契约理论;

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