老龄化对劳动生产率的影响是否存在行业差别?——基于智力型与体力型服务行业的证据

赵昕东; 陈丽珍

首页> 中文期刊> 《学习与探索》 >老龄化对劳动生产率的影响是否存在行业差别?——基于智力型与体力型服务行业的证据

老龄化对劳动生产率的影响是否存在行业差别?——基于智力型与体力型服务行业的证据

开具论文收录证明 >>

期刊封面封底目录下载 >>

文献代查 >>

页面导航

摘要
著录项
相似文献
相关主题

摘要

根据人口变化趋势,到2040年我国人口老龄化将变得相当严重.人口老龄化必然导致劳动力老龄化,劳动力老龄化对劳动生产率的影响是否存在行业差别呢?本文使用了中国2005—2016年14个服务行业面板数据,研究发现,在智力型服务行业,所需要的经验与知识相对较多,经验与知识的积累处在不断进行当中,到老年时才能够达到最高值.随着年龄的增长,劳动生产率不仅不会降低,反而会持续上升,对行业劳动生产率的提高仍具有一定贡献.在体力型服务行业,所需要的经验与知识相对较少,经验与知识的积累在中年时就已经达到最高值,但是体力、身体素质、耐力、学习能力和创新能力从青年到中年、再到老年是逐步衰减的,因此劳动生产率呈现倒"U"型.这类行业中,随着老龄化的加剧,老年劳动力比重的上升,劳动生产率将受到严重的负面影响.

著录项

来源
《学习与探索》 |2019年第6期|118-124|共7页
作者
赵昕东; 陈丽珍;
展开▼
作者单位

华侨大学统计学院;

福建厦门361021;

华侨大学经济与金融学院;

福建厦门361021;

展开▼
原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类劳动力市场;
关键词
老龄化; 劳动力; 劳动生产率; 服务业; 智力型服务行业; 体力型服务行业;

相似文献

中文文献
外文文献
专利

1. 基于公平理论探讨服务补救质量影响的实证研究——来自中国电信服务行业的证据 [J] . 赵占波 ,张钧安 ,徐惠群 . 销售与市场 . 2010,第001期
2. 基于公平理论探讨服务补救质量影响的实证研究——来自中国电信服务行业的证据 [J] . 赵占波 ,张钧安 ,徐惠群 . 南开管理评论 . 2009,第003期
3. 高校勤工助学应从体力型转向智力型 [J] . 周海蓉 . 西南农业大学学报（社会科学版） . 2006,第001期
4. 高校勤工助学应从体力型转向智力型 [J] . 周海蓉 . 教师教育学报 . 2006,第001期
5. 人口老龄化对医疗服务行业的影响及对策 [J] . 王军 . 科技管理研究 . 2005,第005期
6. 教育服务品质、学员满意度和忠诚度：SERVQUAL还是SERVPERF?——来自上海教育服务行业的证据 [C] . 龚奇峰 . 第八届中国软科学学术年会 . 2011
7. 劳动力老龄化对劳动生产率的影响及其理论机制—基于省级面板数据的研究 [A] . 李曌白 . 2018

老龄化对劳动生产率的影响是否存在行业差别?——基于智力型与体力型服务行业的证据

摘要

著录项

相似文献

相关主题

期刊订阅