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创新理念求突破立足岗位提质效

         

摘要

在高职院校日常管理工作中,办公室主任应当立足岗位发挥积极作用,为领导决策与管理提出建议对策,积极参与日常管理,以及服务各项临时性工作与中心目标任务,主要应当从以下几个方面入手开展工作:一是有效开展文件上传下达,做好服务工作“传令兵”;二是有效开展制度执行督查,做好秩序规范“守望者”;三是有效开展科学合理建议,做好学院领导“参谋长”;四是有效开展媒体宣传介绍,做好品牌建设“设计师”;五是有效开展公有设施管理,做好学院资产“大管家”;六是有效开展院系招生服务,做好新生招录“服务员”。

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