试谈以创新精神破解企业信访工作难题

李明军

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试谈以创新精神破解企业信访工作难题

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随着企业的快速发展和改革的不断深入,经济结构、利益格局深刻调整,思想观念发生深刻变化,大量新矛盾、新问题必将通过信访渠道反映出来,信访稳定工作面临的任务日益繁重。加强新时期的信访稳定工作,破解新形势下信访工作中的难题,必须创新工作思路,以全新理念抓信访稳定工作;创新工作机制,用责任心推动信访稳定工作;创新工作方法,提高信访稳定工作效能和水平。

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来源
《山东工会论坛》 |2012年第3期|122-123|共2页
作者
李明军;
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作者单位

山东能源淄矿集团公司;

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原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类信访工作;
关键词
企业信访工作:企业深化改革; 利益格局调整; 以人为本;

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