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陕西四维;
机译:创新对太平洋联盟中小微企业成长和绩效的影响。一项实证研究↓太平洋地区MPME的创新或没有增长或没有绩效的影响。实证研究
机译:一个认真成长的私营企业和一个没有发展的政治管理组织/专家组-一家私营企业(ABC千叶工厂)和行政机构(东京丰洲新市场)的地质污染案例-
机译:小型企业需要一个计划就是退休计划。没有一个人,企业主可能会错过吸引最合格员工的机会
机译:进入创新的企业决策优化“没有人区”
机译:“我必须尝试在没有企业的情况下建立身份”:在2013年科罗拉多州洪灾之后,小企业主之间的业务中断,身份中断和创新的恢复策略
机译:企业家的心理资本创新创新行为和企业绩效
机译:在教育领域不同传统之间的冲突,也没有客观的和永恒的合理性,一切的独立标准(时间,地点,社会团体,习俗),也就是说,没有说明合理性。麦金太尔认为,今天正确philosophing,它需要精确恢复的内容剥夺了说明:“理性研究的一个概念是合并到一个传统,一个概念,根据该出现的合理理由的同样的标准和他们的一部分被他们超越的限制,并提供对前辈的传统本身的历史缺陷的补救方式“(24 1994)合理 - 在这些标准的一个故事。理性的研究,然后,由一传统构成,在构成它3(1994:26)。在另一方面,在道德领域,他说Macntyre好(目的,职责,义务,模式等)的报告和隐含的角色,每个人都必须发展从社会,时间等继承在该人出生4.环境(家庭,社会等)是第一个道德的人,出发点,即不选择(对现代性的东西)(1987:271)的一个点。如果没有这种特殊的基础 - 作者说,“就没有因为搜索的通用性好。因此,即使在道德上(和道德哲学),个人是从过去分不开的,传统的,一个事实,他想逃避现代(1987:273):它的“道德不是一个道德从一个特定的社会,是不查找任何部分“(1987:325),虽然向往更多的5(1987:328)。 (:193 1971)“找到的观点社会秩序的一个完全独立的道德观点的尝试可以用搜索的假象所确定的”。 “传统是永远,甚至在一定程度上,无可挽回的地方,由语言与社会及自然环境...的特殊性通知”(麦金太尔,1994:342)。因此,在当代争论不断的分歧是,在某种程度上,在辩论中,他们讨论了不同的传统,用自己的理由和行动准则,与他们的文本和机关等对我来说
机译:小企业创新发展法案。第十一次年度报告
机译:用于管理石油开采和加工企业创新发展的硬件和软件系统
机译:控制企业创新发展效率的信息分析装置
机译:高强度阳极,适用于电动企业,尤其是那些没有kuestliche kuehlung的企业
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