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【24h】

WestJet's value proposition

机译:西捷航空的价值主张

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摘要

Spend a day at WestJet's headquarters and you'll never hear the word "passenger," even though the LCC transports 15 million per year. The word "employee" sometimes slips into a conversation but generally is not used to describe the nearly 7,900 people employed by the carrier. Here in this western Canadian city known for rodeos, "Westjeters/owners" work for an airline that serves "guests" traveling aboard a fleet of 91 737NGs (configured with single-class cabins staffed by crew with a reputation for friendliness) throughout Canada, to leisure destinations in the US and increasingly to hotspots in the Caribbean and Mexico.
机译:在西捷航空总部度过一天,即使LCC每年运输1500万人次,也永远不会听到“旅客”一词。 “雇员”一词有时会引起交谈,但通常不用来描述承运人雇用的将近7900人。在这个以牛仔竞技表演而闻名的加拿大西部城市中,“ Westjeters /所有者”为一家为“来宾”服务的航空公司服务,他们乘坐91 737NG的机队(配置有以友善着称的机组人员配置的单舱),前往美国的休闲胜地,以及越来越多的加勒比海地区和墨西哥热点地区。

著录项

  • 来源
    《Air Transport World》 |2011年第1期|p.46-50|共5页
  • 作者

    Aaron Karp;

  • 作者单位
  • 收录信息
  • 原文格式 PDF
  • 正文语种 eng
  • 中图分类
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