...
首页> 外文期刊>放送技術 >働き方改革?
【24h】

働き方改革?

机译:工作方式改革?

获取原文
获取原文并翻译 | 示例
           

摘要

最近"働き方改革"という言葉が流行りで、私たちの仕事や会話の中にも働き方改革を行わないといけないとか、働き方を改革しようとか、出てくるようになりました。そもそもこの働き方改革とは厚生労働省によると「働く方々がそれぞれの事情に応じた多様な働き方を選択できる社会を実現する」ことだそうで、そのためには「長時間労働の是正」「多様で柔軟な働き方の実現」「雇用形態にかかわらない公正な待遇の確保」を推進することが重要と謳われています。長時間労働の是正のためにはフレックスタィム制や非効率な業務の見直しや管理職の意識改革、公正な待遇のためには正規雇用と非正規雇用の待遇差をなくし多様な働き方を広げていくことが必要といわれています。
机译:近来,“工作方式改革”一词已变得流行,并且我们指出,我们需要在工作和对话中改革工作方式,并尝试改革工作方式。根据厚生劳动省的说法,这种工作方式改革意味着“工人可以实现一个可以根据自己的情况选择各种工作方式的社会。”为此,“纠正长时间工作”和“多样性”要强调的是,重要的是要促进灵活的工作作风和确保公平的待遇,而不管其雇用类型如何。为了纠正长时间的工作,弹性工作制,审查低效率的工作和改革管理意识,以及为了公平对待,消除常规工作与非常规工作之间的区别,并扩大多样化的工作方式。据说有必要继续。

著录项

  • 来源
    《放送技術》 |2019年第11期|152-152|共1页
  • 作者

    高木典昭;

  • 作者单位

    FM OH!;

  • 收录信息
  • 原文格式 PDF
  • 正文语种 eng
  • 中图分类
  • 关键词

相似文献

  • 外文文献
  • 中文文献
  • 专利
获取原文

客服邮箱:kefu@zhangqiaokeyan.com

京公网安备:11010802029741号 ICP备案号:京ICP备15016152号-6 六维联合信息科技 (北京) 有限公司©版权所有
  • 客服微信

  • 服务号