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机译:文化差异作为建筑业对抗态度的解释变量:以香港为例
Department of Real Estate & Construction, University of Hong Kong, Pokfulam Road, Hong Kong SAR;
social identity theory; individualism; collectivism; inter-organizational cooperation; partnering; construction performance;
机译:香港建筑工人在安全态度和安全表现方面的年龄差异
机译:民族文化差异是否会影响人力资源管理实践的性质和特征?澳大利亚和香港建筑公司关于薪酬和工作自主权的证据
机译:文化向香港建筑业的可持续发展转变
机译:可持续发展对香港建筑业的文化转移
机译:在可持续发展的影响下,香港建筑业的文化转移。