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首页> 外文期刊>日経アーキテクチュア >大学院改革の幕開け産学遙携に黄信号
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大学院改革の幕開け産学遙携に黄信号

机译：研究生院改革开放产学合作的黄色信号

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摘要

「うちは所員が15人の規模なので、受け入れ人数は1年に2、3人だ。学生には、実務を通じて設計と法規やコストなどとの関係を学んでほしい」。こう意気込むのは、福島県で設計事務所を営む石井久克氏。日本大学の大学院生を受け入れることが決まったからだ。建築士法改正に伴い大学院に導入されたインターンシップ制度の受け皿として、地元で意匠・構造設計を手掛ける石井氏に白羽の矢が立った。これからは、建築士事務所を開設している誰もが「教育者」になり得る。これまでは、所定の大学院を修了すれば、一級建築士試験の一受験資格としての実務経験を2年分得られた。それが、制度の導入を機に白紙になった。代わりに、建築士事務所などで設計・工事監理といった実務を経験し、取得した単位に応じて、1年または2年分の実務経験とみなす。
机译：“我们有15名员工，所以我们每年只接待几个人。我们希望学生通过实际工作来学习设计与法律和成本之间的关系。”在福岛县经营设计事务所的石井久胜先生对此很感兴趣。决定接受日本大学的研究生。作为由于修订《建筑师法》而在研究生院引入实习制度的人，石井先生（本地设计师和结构设计师）给了白色箭头。从现在开始，任何拥有建筑师职位的人都可以成为“教育家”。到目前为止，完成规定的研究生课程后，我获得了两年的实践经验，获得了一级建筑师考试的资格。引入系统后为空白。取而代之的是，在建筑师的办公室中进行诸如设计和施工监督等实际工作，并根据获得的学分将其视为一两年的实践经验。

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  • 来源
    《日経アーキテクチュア》 |2009年第23期|48-4951|共3页
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