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Whistleblowing als gewünschter Prozess

机译：举报是一个理想的过程

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Auf der Website des Europäischen Datenschutzbeauftragten findet sich ein Papier mit Leitlinien und Empfehlungen zum Umgang von Arbeitgebern und Behörden mit Informationen, die ihnen von Whistleblowern zugespielt werden. Darin wird Whistleblowing als ein Instrument beschrieben, das unethisches Verhalten, (Korruption, Bestechung, Betrug, Diebstahl „and other acts of wrongdoing") sichtbar zu machen in der Lage ist. In dem Papier werden Empfehlungen ausgesprochen, die es z. B. ermöglichen, einem Whistleblower in geordneten (softwarebasierten) Prozessen Reportingkanäle bereitzustellen, ohne sich selbst outen zu müssen. Auch soll ein - für den Whistleblower auf Wunsch anonymer - Dialog mit dem Hinweisempfänger ermöglicht werden, sodass sich Rückfragen klären lassen. Das Papier schließt nicht aus, dass auch mutmaßliche Missetäter („wrongdoer") selbst von der Anzeigemöglichkeit Gebrauch machen und somit der Korruptionsbekämpfung dienen könnten.
机译：在欧洲数据保护主管的网站上，有一篇论文，其中包含有关雇主和当局如何处理举报人传递给他们的信息的准则和建议。它描述了举报是一种可以使不道德行为（腐败，贿赂，欺诈，盗窃“和其他不法行为”可见）的工具，并提出了使之成为可能的建议。为举报者提供有序的报告渠道（基于软件的过程），而不必独自出来，并与信息的接收者进行对话，举报者可能是匿名的，因此可以澄清查询所谓的不法行为者（“不法者”）本身利用显示选项，因此可以帮助打击腐败。

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