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建設テざィレククー~Rという新しい働き方

机译:建设大座ィレククー~ r的新工作方式

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摘要

公共工事を管理する現場担当者の業務は現場50%、書類50%とも言われ、現場担当者の書類業務の負担は増加し、長時間労働も慢性化している。世間では長時間労働を軽減する動きが加速し、2018年6月には働き方改革法案が成立した。建設業界では5年間の猶予があるとはいえ、限られた時間で肘策を進めかナればならない。この状況を打破するための選択肢の一つとして提案するのが建設ディレクター⑧の育成と活用である(図1、2)。

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    《骨材資源》 |2019年第203期|156-160|共5页
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  • 原文格式 PDF
  • 正文语种 日语
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