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创业人才开发及其队伍建设对策研究

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本文比较系统地解答了经济全球化、市场化加速发展的趋势下创业的理论释义及“五大”构成要素和创业人才的概念定位、基本特征、素质条件；深刻分析了开发培养创业人才及其队伍建设的重要性和紧迫性；明确指出了我国新时期创业人才开发及其队伍建设的重点任务；系统提出了加强开发培养创业人才及其队伍建设的一系列对策措施，观点新颖，见解独特；既有长远思考的前瞻性，又有当前实施的现实性，具有很强的理论指导价值和实践意义。

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来源
《第二届中国人才发展论坛暨2012年全国人事人才科研年会》|2012年|247-260|共14页
会议地点深圳
作者
王建新; 姬养洲;
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作者单位

中国人事科学研究院;

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会议组织
正文语种
原文格式 PDF
中图分类人才培养与人才选拔;
关键词
人才开发; 培养策略; 建设模式; 政策措施;

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