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人民币实际有效汇率变动对我国就业影响的实证分析

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声明

1绪论

1.1问题的提出及选题的意义

1.2文献综述

1.2.1国外学者研究现状

1.2.2国内学者研究现状

1.3本文研究方法

1.4本文创新点与不足

1.5本文研究框架设计

2汇率的基本概念及汇率制度变革

2.1汇率的基本概念

2.1.1名义汇率(nominal exchange rate)

2.1.2实际汇率(real exchange rate)

2.1.3名义有效汇率(effective nominal exchange rate)

2.1.4实际有效汇率(effective real exchange rate)

2.2人民币汇率及汇率制度的变革

2.2.1官方汇率、贸易内部结算价和外汇调剂价并存:1981-1984年

2.2.2官方汇率与外汇调剂价并存:1985-1993年

2.2.3管理浮动汇率制:1994-2005年

2.2.4.参考货币篮子的有管理的浮动汇率制度:2005年至今

3人民币汇率变动对我国就业的影响分析

3.1人民币汇率变动影响我国就业的途径

3.1.1通过影响进出口企业来影响我国就业

3.1.2通过影响商品价格指数来影响我国就业

3.1.3通过影响外商投资企业来影响我国就业

3.2基于劳动力需求模型分析汇率变动对就业的影响

3.2.1模型的构造

3.2.2模型假设和模型研究

3.2.3分析结论

3.3基于劳动力供给模型分析汇率变动对就业的影响

3.3.1建立模型

3.3.2模型求解

3.3.3特定函数形式下的问题求解

3.3.4分析结论

3.4小结

4汇率变动对就业的实证分析

4.1数据选择与说明

4.2实证方法

4.3检验过程和结果

4.3.1时间序列的平稳性检验

4.3.2协整分析

4.3.3误差协整模型

4.3.4因果关系检验

4.3.5实证结论

4.4小结

5结论及政策建议

5.1结论

5.2政策建议

致 谢

参考文献

附 录

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摘要

2005年7月21日,中国政府对人民币汇率以及汇率形成机制进行了调整,人民币汇率制度由盯住单一美元,调整为以市场为基础、参考一篮子货币进行调节的有管理的浮动汇率制度,人民币即日对美元升值2%。当前阶段,中国面临较大的就业压力,这使中国在进行汇率改革的同时保持就业水平稳定具有更加重要的经济和社会意义。因此,研究人民币汇率对就业的影响就有重要的理论和现实意义。
   本文在前人研究的基础上,首先介绍了汇率变动影响就业的三个传导途径,即汇率变动通过对国内进出口企业、商品价格指数、外商来华投资企业这三个途径来影响国内就业。在接下来的模型分析中,本文首先在出口企业生产函数的基础上,建立了一个简单的出口企业的短期劳动力需求模型。模型分析表明,当汇率高度稳定时,国内就业状况不仅受到企业贴现率、企业生产函数中资本劳动比率等内部因素影响,还受到工资、生产率的影响。然后,本文建立了一个带有内生劳动供给的个体跨期最优模型,并在该模型下分析了实际汇率对就业的影响,结论是当消费者的相对风险程度比较大(消费的跨期替代弹性小)时,实际汇率升值会减少就业。如果相对风险规避程度比较小(消费的跨期替代弹性大),就会得到相反的结论。考虑到目前中国的相对风险规避程度较大,因此预期实际汇率升值会使就业减少,生产率上升也会减少就业。
   最后,本文通过用1980-2007年数据对我国就业与人民币实际有效汇率进行了实证分析,可以得到以下结论:
   (1)我国就业与人民币实际有效汇率存在均衡稳定的长期关系。从1980年到2007年的数据来看,我国就业对人民币实际有效汇率的长期弹性为-0.462654,即人民币实际有效汇率升值1%,我国就业人数就减少0.462654%;我国就业对劳动生产率的长期弹性为-0.200011,即劳动生产率每提高1%,我国就业人数也就会减少0.200011%;我国就业与实际工资是同向变化。
   从短期来看,我国就业对人民币实际有效汇率的短期弹性为-0.257021,即人民币实际有效汇率升值1%,我国就业人数在短期内减少0.257021%;我国就业对劳动生产率的短期弹性为-0.264951,即劳动生产率每提高1%,我国就业人数在短期内就减少0.264951%。人民币实际有效汇率升值和劳动生产率的提高都会导致我国就业人数短期负向偏离于长期均衡值。从误差修正模型的估计结果可以看出,误差修正项系数为负,符合方向修正机制。对于我国就业与人民币实际有效汇率来说,误差修正项系数为-0.277955,说明我国就业与人民币实际有效汇率的自我修正机制存在,其自我修正功能较强,即由短期波动向长期均衡修正速度较快。
   (2)在给定检验水平5%下,人民币实际有效汇率是我国就业变化的Granger原因,人民币实际有效汇率变动必然会对我国就业产生作用。劳动生产率也是我国就业变化的Granger原因,劳动生产率的提高必然会对我国就业产生作用。

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