首页> 中文学位 >大学毕业生的社会适应心理问题研究
【6h】

大学毕业生的社会适应心理问题研究

代理获取

目录

封面

声明

中文摘要

英文摘要

目录

第一章 绪论

一、研究背景及选题意义

二、文献综述

三、研究思路、方法、创新点

第二章 相关理论概述

一、 概念界定

二、社会适应心理的来源及相关理论依据

三、社会适应心理的结构与功能

第三章 大学生就业中社会适应心理问题的现状分析

一、 大学生就业中社会适应心理问题现状

二、大学生就业中社会适应心理现象的问卷调查

三、大学生就业中社会适应心理现象的调查问卷结果分析

第四章 大学毕业生的社会心理不适应问题原因分析

一、 社会环境原因

二、学校教育原因

三、家庭教育原因

四、大学毕业生主观原因

第五章 提高大学生社会适应心理能力的对策思考

一、 营造良好的社会氛围

二、加强学校教育的主导作用

三、发挥家庭教育的支持作用

四、提高大学毕业生就业中的自我适应能力

结论

参考文献

附录1

致谢

简介

在校期间公开发表论文及著作等情况

展开▼

摘要

社会适应心理问题伴随着大学生的毕业逐渐凸显出来,本文主要从其就业过程中的落脚点出发,将研究的重点集中在大学毕业生就业中的社会适应心理问题上,将社会心理适应与大学生相关的就业问题紧密联系在一起。同时具有一定程度上的创新性。伴着高校扩招和教育改革等多方面的影响,大众化的高等教育逐渐进入我们的视野。随着改革形势的变化,毕业生人数的不断增加,对其造成的心理压力也在逐渐的加大,屡见不鲜的“最难”两字逐渐诱发大众的关注。就业问题不仅与大学生自身,同时也与整个民生建设具有十分紧密的联系。与此同时,面对就业选择的过程中,大学毕业生如不能很好的看待,以积极的心态来面对由这些就业问题产生的社会适应心理压力,就容易导致一些心理问题的产生,从而会产生许多社会心理不适应问题。社会心理适应,是每个大学毕业生都要经历的一个阶段,在这个阶段的过程中,是检验一个优秀的大学生从“学校人”变成“社会人”和“职业人”的重要标志。本文首次从理论的角度提出社会适应心理等概念,并把它应用到大学毕业生就业中去。
  本研究分为五个部分:第一部分绪论。主要论述了研究背景及选题意义、参考了国内外关于社会适应心理研究的相关资料,通过采用文献法、调查问卷法、归纳演绎法,进而提出了文章的独创之处:就业中的社会适应心理。第二部分相关理论概述。通过对社会适应、社会适应心理学的阐述,提出了社会适应心理。进而阐述与社会适应心理相关的理论依据及其结构和功能与意义。第三部分社会适应心理的现状分析。通过制定有关大学生就业社会适应心理的问卷调查表,此问卷调查表中包括两个部分:一是社会适应能力调查表;二是心理适应测试调查表的有效发放,对其调查问卷的结果进行分析,得出总结性结论。第四部分社会心理不适的原因分析。主要从四个层面即社会环境、学校教育、家庭教育和大学毕业生主观原因四个层面。第五部分,相关的解决对策。针对以上的原因分别从社会、学校、家庭及大学毕业生自身层面进行综合的考量,并在总结基础上提出了具有参考性与对策性的建议。

著录项

相似文献

  • 中文文献
  • 外文文献
  • 专利
代理获取

客服邮箱:kefu@zhangqiaokeyan.com

京公网安备:11010802029741号 ICP备案号:京ICP备15016152号-6 六维联合信息科技 (北京) 有限公司©版权所有
  • 客服微信

  • 服务号