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企业人力资本投资风险及防范措施研究

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致谢

第一章  绪论

1.1研究背景及意义

1.2研究现状及存在的问题

1.2.1研究现状

1.2.2存在问题

1.3论文结构

第二章  企业人力资本投资风险的基本理论

2.1人力资本含义及其特征分析

2.1.1人力资本的含义

2.1.2人力资本的特征分析

2.2企业人力资本投资风险

2.2.1企业人力资本投资的界定

2.2.2风险理论

2.2.3企业人力资本投资风险的含义和特征分析

第三章  企业人力资本投资风险成因分析和指标体系建立

3.1企业人力资本投资风险的成因分析

3.1.1外部环境因素

3.1.2企业层面因素

3.1.3个人层面因素

3.2企业人力资本投资主要风险因素预测指标体系建立

3.2.1建立指标体系的原则

3.2.2指标体系的建立

第四章  企业人力资本投资主要风险因素预测

4.1马尔可夫预测方法

4.1.1马尔可夫预测理论基础

4.1.2转移概率矩阵的估计

4.2企业人力资本投资主要风险因素预测的马尔可夫预测模型

4.2.1模型建立

4.2.2模型求解步骤

4.3实例与分析

4.3.1权重及其指标值计算

4.3.2一级指标的马尔可夫预测

4.3.3二级指标的马尔可夫预测

4.3.4模型应用的说明

第五章 企业人力资本投资风险预警系统与风险防范措施

5.1企业人力资本投资风险预警系统

5.2企业人力资本投资风险防范措施

第六章 总结与展望

参考文献

攻读硕士学位期间发表的论文

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摘要

知识经济时代人力资本已成为最主要的生产要素和社会财富的重要组成部分,知识拥有者成为企业最重要的人,国内外企业的管理者开始意识到人力资本的投资在人力资源管理中的重要地位。因此,如何避免企业人力资本投资的风险,或减小风险所带来的负面影响成为目前研究的热点问题。本文将马尔可夫预测模型应用于企业人力资本投资主要风险因素预测,并建立了风险预警系统。 本文首先分析了人力资本投资风险的研究现状,指出其存在问题,综述了其基本理论。 其次,从环境、企业和个人三个层面分析了企业人力资本投资过程中存在的风险因素,建立了企业人力资本投资主要风险因素预测的指标体系:采用马尔可夫预测理论建立了企业人力资本投资主要风险因素预测模型,预测指标体系中对企业人力资本投资风险影响显著的因素;通过实例验证了该模型的有效性。 最后,建立了企业人力资本投资风险预警系统,绘制风险预警辐射图以直观体现各风险因素所处警区,并给出相应的风险防范措施。

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