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电力施工企业安全文化建设与评价研究

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摘要

论文以电力施工企业安全文化为研究目标，构建了电力施工企业安全文化评价指标体系；将模糊概率和模糊综合评价法相结合，建立了模糊概率综合评价模型，并给出了详细的评价步骤；最后利用该方法对某电建公司的安全文化进行评价，评价结果比较符合企业的实际情况。具体研究内容如下：
　　 (1)深入分析论文的选题背景及研究意义，总结和回顾了国内外电力施工企业安全文化评价的研究现状，最后给出论文的技术研究路线；
　　 (2)以安全文化理论为基础，并结电力施工企业的特点，系统阐述了电力施工企业安全文化建设基本理论；
　　 (3)根据电力施工企业安全文化建设的结构和层次，利用德尔菲法构建了电力施工企业安全文化评价指标体系；
　　 (4)利用层次分析法确定指标的权重；介绍了模糊概率基本理论，并用利用模糊概率确定指标各评语状态的发生概率；利用加权平均合成算子对二级评价模型进行合成，最后给出了详细的评价步骤；
　　 (5)以某电建公司安全文化建设情况为例，利用模糊概率综合评价法进行评价，评价结果反映了客观实际情况，表明该方法应用到电力施工企业安全文化评价中是可行的。
　　 (6)最后给出论文的研究结论和进一步改进建议。

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