慢就业成为职场新潮?

周军

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和忙于投简历、面试的毕业生不同，有这样一群“待机族”，毕业之后，他们给自己几个月到一年不等的时间，选择游学、做义工、实习，或者为自己的未来做规划。这样的做法被称为“慢就业”。当“90后”甚至是“95后”高校毕业生成为求职季的主力军时，这样的“慢就业”概念正在逐渐被接受和实践，“慢就业”成为一种新的“冷思考”。

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来源
《中国就业》 |2017年第10期|54-54|共1页
作者
周军;
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原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类 F249.214;
关键词
就业; 高校毕业生; 职场; “90后”; 主力军; 冷思考;

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