承德市建立激励约束与风险分担机制

田艳

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作为河北省城镇医疗保险市级统筹试点城市之一,承德从2010年起开始探索市级统筹的实现路径,当时面临的最大困难就是基金管理模式的选择问题.一方面,若实行基金统收统支模式,必然会冲击现行“分灶吃饭”的财政体制,如果管控不到位,有可能出现“基金向上集中、风险随之上移”的问题,进而使这种模式因缺乏制度化财政支撑而难以持续运转;另一方面,若实行调剂金模式,又很难有效发挥市级统筹基金的共济作用,而且还需连带解决市内跨区县就医费用的转移支付问题.

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来源
《中国医疗保险》 |2011年第9期|49|共1页
作者
田艳;
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作者单位

承德市人力资源和社会保障局;

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