积极心理学视角下高职学生就业心理的培育

李倩

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高职学生在就业过程中形成良好的就业心理素质,将帮助其提升就业的竞争力,培养个体坚强的就业意志,以及面临就业问题的承受能力.积极心理学倡导的积极主观情绪对个体减少产生、缓解已存在的就业心理问题有一定作用.笔者结合当前大学生的就业心理表现,对当前高职学校的学生就业方面出现的相关情绪健康的问题,展开运用积极心理学对解决其就业心理问题和就业指导工作改进的对策探讨.

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来源
《南方农机》 |2020年第11期|236238|共2页
作者
李倩;
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作者单位

湖南铁路科技职业技术学院湖南株洲412000;

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原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类 G647.38;
关键词
积极心理学; 高职学生; 就业心理;

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