新时代提升妇联基层干部素养的创新实践研究

潘赛珍

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培养造就一支政治素质好、创新能力强、业务水平高、工作作风实的高素质妇联干部队伍,不断提高新形势下妇女工作的自身学习力和创新力,是当前各级妇联组织面临的一个重大课题。但当前基层妇联干部队伍的建设中还存在一些问题,比如妇联干部培养机制还存在不健全的情况、考评机制缺乏科学性、学习培训体系不健全、干部队伍的人才边缘化、老龄化等。这些问题的存在影响到了妇联工作的开展水平和效率,不利于维护妇女群众的合法权益。对此,本文着重介绍了提升妇联基层干部素养的相关措施,希望能为读者提供有价值的信息。

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来源
《中国科技投资》 |2023年第8期|148-150|共3页
作者
潘赛珍;
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作者单位

宁海县妇女联合会;

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原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类妇女运动与组织;
关键词
妇联基层干部; 素养; 现状; 创新实践;

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