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也谈心理学之于企业管理

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摘要

一个优秀的管理者,懂得用科学的、发展的眼光去眺望和规划企业的未来。抓住机遇,拓展新思路,高度重视心理科学在企业管理中的作用,用企业整体的、核心的利益观、价值观去引导员工,让他们懂得个体与整体的利益是时息息相关的。

著录项

来源
《中外企业家》 |2009年第10x期|36-36|共1页
作者
高敏;
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作者单位

西南大学;

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正文语种 chi
中图分类企业计划与经营决策;
关键词
心理学; 企业管理; 激励; 科学发展;

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