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陈万思; 周卿钰; 杨朦晰; 张昱城; 钟琳;
华东理工大学商学院;
清华大学经济管理学院;
河北工业大学经济管理学院;
团队反思; 共享心智模型; 团队认同; 团队绩效; 知识团队;
机译:创业导向对学术研究团队绩效的影响:知识共享的中介作用
机译:团队授权对团队绩效的影响跨文化视角的知识共享和群体内部冲突的中介作用
机译:基于认知和基于情感的信任作为领导者行为的中介者对团队绩效的影响
机译:探索领导能力对团队社会资本和IT服务团队绩效的影响
机译:基于知识的团队中团队心理模型,人际信任与团队绩效之间的关系。
机译:为什么和当团队反射性有助于团队绩效:一个审核的中介模型
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