医院文化建设的实践与探索——以右江民族医学院附属医院为例

何志川; 覃富; 农乐根; 王俊利; 梁英

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医院文化建设的实践与探索——以右江民族医学院附属医院为例

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医院文化是医院自身发展过程中形成的以价值为核心的文化管理模式，是在长期经营和实践中全体成员都遵循的共同意识、节制观念、职业道德行为规范和准则的总和，是具有医院自身特征的一种群体文化。右江民族医学院附属医院（简称：右医附院）对医院文化的追寻与探索从未停止过，努力打造医院文化品牌，取得了明显的成效。先后荣获“全国精神文明建设工作先进单位”、“全国文明单位”、

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来源
《右江医学》 |2013年第4期|620-622|共3页
作者
何志川; 覃富; 农乐根; 王俊利; 梁英;
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作者单位

右江民族医学院医院文化研究所,广西百色,533000;

右江民族医学院医院文化研究所,广西百色,533000;

右江民族医学院医院文化研究所,广西百色,533000;

右江民族医学院医院文化研究所,广西百色,533000;

右江民族医学院医院文化研究所,广西百色,533000;

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正文语种 chi
中图分类组织领导;
关键词
医院文化; 实践; 探索;

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