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自我管理模式对职业性噪声聋患者心理健康的影响

         

摘要

[目的]分析自我管理模式的应用在促进噪声职业暴露人群心理健康中的作用。[方法]实验组选取接触生产性噪声的职业性噪声聋患者(n=100),对照组为不接触职业病危害因素的普通健康体检者(n=100),比较治疗前后两组对象的症状自评量表得分、应对方式分数,并分析症状自评量表(SCL-90)得分与应对方式之间的关系。[结果]实验组治疗前的躯体化、抑郁、焦虑、敌对、恐怖、精神病性方面的评分均高于对照组(P0.05);实验组患者在治疗前和治疗后积极应对因子的得分均低于对照组,消极应对因子得分均高于对照组,差异有统计学意义(P0.05)。[结论]自我管理模式的应用能够缓解职业性噪声聋患者的心理问题。

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