国营企业目标、动力、激励机制转换论

机译：国营企业《 Dongiprouglemashмехани》的新型泵站，用于动力支架

机译：帕金森病患者的多巴胺失调综合症不能令人满意地从立即释放的普拉克索转换为延长释放的普拉克索：激励机制的进一步线索？

机译：新的激励机制未达到目标

机译：用于观察的神经动力学体系结构：从视觉目标到运动目标表示的转换，用于记忆扫视

机译：希望，自我效能感和学习目标定向作为激励机制，在社区大学教师中采用学习管理系统

机译：为什么对重复目标的处理要比对不重复的处理要好：易于转换和难以转换的情况的证据

机译：人际追求顽固性健康目标：社会支持促进自我监管成功的社会认知 - 激励机制

机译：DaRHT-II多脉冲X射线转换器目标的水动力模型

机译：用于机动车辆的驱动力控制装置，在转换到非操作状态期间，将主驱动力切换为当发动机和变速器独立操作时计算出的目标驱动力

机译：车辆驱动力控制装置具有目标驱动力计算单元，该目标驱动力计算单元随着加速踏板踩踏开始之后的经过时间的增加而逐渐减小目标驱动力。

机译：用于控制例如发动机的动力发动机的方法电动汽车，包括在目标驱动力矩预设值附近控制动力发动机，该目标驱动力矩比初始驱动力矩近似，并已校正为计算出的附加力矩