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不可忽视的问题员工

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摘要

很多企业在快速发展过程中会大量“制造”出“问题员工”,作为管理者,应该有责任、有义务去深入探讨这些“问题员工”所存在问题的深刻根源,从而及时做出“诊断”,开出“药方”。

著录项

来源
《中国电子商务》 |2008年第9期|80-82|共3页
作者
张宏欣; 梁力栋（漫画）;
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作者单位

无;

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正文语种 chi
中图分类企业经济理论和方法;
关键词
企业管理; 人事管理; 管理模式; 管理学;

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