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事业单位内部控制体系的构建与完善

         

摘要

在经济高速发展与事业单位改革不断深化的当下,以往我国事业单位所采取的行政管理模式,与单位自身运行发展不相适应。由于传统的模式过于陈旧,可能存在职能定位不清、行政执法事权不完善、管理流程混乱、财政资金使用不当、行政效率过低等问题,若是仍旧未能实现创新与优化,必然会影响到单位自身管理水平的提升,且不利于单位履行社会服务职能。新形势下,我国事业单位运营管理发生变化,内部控制已经成为其中最为重要的内容,近几年学术界对事业单位内控的研究更加深入,加上大型企业在内控体系建设方面的成功经验,都为事业单位构建科学合理的内控制度、确保制度贯彻落实提供有利条件。本文对事业单位内部控制相关理论进行简单概述,对其中存在的问题展开分析,提出目前单位的内控环境有待优化、控制活动有待规范、风险评估不到位等,并重点从多个方面讨论了具体的完善策略,希望可为各单位进一步建立健全内控体系、全面提升内控有效性提供一定借鉴参考。

著录项

  • 来源
    《经济技术协作信息》 |2022年第20期|0062-0064|共3页
  • 作者

    温婷;

  • 作者单位

    新疆生产建设兵团第六师军户农场核算中心;

  • 原文格式 PDF
  • 正文语种 chi
  • 中图分类 经济;
  • 关键词

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