农村中小学教师绩效工资存在问题的调查研究

殷丽华

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为了保证教师的工资收入,提高教师工作的积极性,提升教师队伍的质量,我国实施义务教育学校教师绩效工资的政策.教师绩效工资在城市和农村地区存在明显的不均衡现象,不同职责岗位的教师对绩效工资的诉求也不尽相同.因此需要对农村中小学教师的绩效工资存在的具体问题进行调查研究,以期能够对绩效工资的有效实施提出一些可行性的对策和建议.

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来源
《福建质量管理》 |2017年第21期|272-272|共1页
作者
殷丽华;
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作者单位

云南师范大学;

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正文语种 chi
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关键词
农村中小学教师; 绩效工资; 存在问题;

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