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机译：响应卡的进一步评估：指导直接护理人员的基本行为原则

机译：管理者股权激励与公司绩效之间的倒N型关系：日本上市公司的经验与启示

机译：医院中相关学位和学位的护理人员对护理教育管理者和护理服务管理者的看法（技术，专业）

机译：从创伤性脊髓损伤的个人其护理人员以及急性护理和康复管理者的角度来看自我管理的意义：改善护理服务的机会

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