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浅析旅游人力资源的开发与管理

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摘要

我国地大物博、旅游资源丰富，但是由于我国的旅游业起步较晚，整体管理水平并不高，旅游人才的匮乏使得我国旅游业的整体发展水平较低、很多管理者并未对旅游人力资源的开发与管理予以高度的重视，使得旅游人才的满意率急剧下降、人才流失严重。本文对我国旅游人力资源的开发与管理进行了探讨。

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来源
《人力资源管理》 |2015年第8期|49-49|共1页
作者
吴清月;
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作者单位

尤溪县旅游质量监督管理所;

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正文语种 chi
中图分类
关键词
旅游; 人力资源; 开发; 管理;

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