经济新常态下油田企业人力资源管理模式改革与实践

薛文河; 郝有龙

首页> 中文期刊> 《产业创新研究》 >经济新常态下油田企业人力资源管理模式改革与实践

经济新常态下油田企业人力资源管理模式改革与实践

开具论文收录证明 >>

期刊封面封底目录下载 >>

文献代查 >>

页面导航

摘要
著录项
相似文献
相关主题

摘要

经济转型时代的到来使企业传统人力资源管理模式存在的问题日益突显,尤其是市场内的油田企业,它是一个学会资金集聚、高科技技术密度高的大型企业,因此企业的协同发展更是对人力资源管理提出了更高的要求。本文对经济新常态下油田企业人力资源管理模式的改革与实践开展深入研究。通过规范人才招聘流程,构建与国际接轨的油田企业用人管理机制,实现企业内人力资源利用的最大化。同时,在油田企业中实行柔性化人力资源管理政策,并增设企业内部团队绩效奖金,整合对人员的定性管理与定量管理,以此增强员工的工作信念,并提高油田企业人力资源管理的规范化程度,实现油田企业在经济市场的长期稳定发展。

著录项

来源
《产业创新研究》 |2020年第21期|P.129-130|共2页
作者
薛文河; 郝有龙;
展开▼
作者单位

中国石化天然气分公司天津300000;

中国石化天然气分公司天津300000;

展开▼
原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类企业经济;
关键词
经济新常态; 油田企业; 人力资源; 管理模式; 工作信念; 绩效奖金;

相似文献

中文文献
外文文献
专利

1. 经济新常态下油田企业人力资源管理模式改革与实践 [J] . 薛文河 ,郝有龙 . 港口经济 . 2020,第021期
2. 经济新常态下企业人力资源管理新模式研究 [J] . 陈芬 . 商场现代化 . 2020,第019期
3. 经济新常态下的人力资源管理的新模式 [J] . 倪世彬 . 商场现代化 . 2017,第017期
4. 经济新常态下的油田企业提质增效目标实现策略 [J] . 林鹏 . 商业2.0（经济管理） . 2021,第008期
5. 关于在经济新常态下如何做好油田企业文秘工作的探讨 [J] . 田建 . 中小企业管理与科技 . 2018,第025期
6. 经济新常态下县域经济发展模式研究 [C] . 连涛 . 2018中国城市规划年会 . 2018
7. 我国油田企业人力资源管理创新研究 [A] . 文国平 . 2007

经济新常态下油田企业人力资源管理模式改革与实践

摘要

著录项

相似文献

相关主题

期刊订阅